Terpel Panamá presentó sus Principios Culturales durante una jornada que reunió a sus colaboradores con el propósito de reafirmarse como un equipo de alto desempeño. La iniciativa fue liderada por el comité ejecutivo de la compañía en el país, encabezado por el CEO de Terpel Panamá, Gustavo Rodríguez. A través de cinco principios, la organización fortalece una cultura basada en la colaboración, la cercanía con el cliente y la búsqueda permanente de la excelencia:
- Somos Ágiles
- Somos Innovadores
- Somos Sostenibles
- Somos un Solo Equipo
- Ponemos al Cliente en el Centro.
Como parte del encuentro, los exseleccionados nacionales Percival Piggott y Blas Pérez compartieron reflexiones sobre los valores que comparten el deporte y las organizaciones de alto desempeño, como el trabajo en equipo, la confianza, disciplina y el compromiso con un objetivo común.
Con esta iniciativa, Terpel Panamá continúa fortaleciendo una cultura organizacional que impulsa el desarrollo de su talento y reafirma su compromiso de trabajar como un solo equipo para brindar experiencias memorables a sus clientes y seguir movilizando a Panamá con la mejor energía.