En días pasados se desarrolló el webinar “Gestión Integral del Riesgo de Desastres (GIRD), mitos y realidades”, el cual tuvo como facilitador a Henry Peralta, CEO de Soluciones Resilientes SAS, quien aprovechó para conversar acerca de los mitos y realidades alrededor de la Gestión de Riesgo en las empresas.
Cabe señalar que, la ponencia que contó con la participación de 24 empresas inició con la pregunta: ¿Qué se requiere para ir de la teoría a la práctica y convertir la GIRD en uno de los factores estratégicos de alta relevancia dentro de las organizaciones?
A su vez, se habló, del por qué se debe invertir en la GIRD, lo cual se responde de la siguiente manera:
- Promueve un aumento económico favorable
- Oportunidad de negocio
- Reputación y valor de marca
- Asunto de responsabilidad
- Beneficios en el área de los seguros
- Motivación/ retención del personal
- Protección de personas y comunidades.
Destacando que lo más importantes es que invertir en este tema, prepara a los negocios para ser resilientes y continuar operando en momentos de crisis.
A su vez, Peralta, brindó algunas recomendaciones para lograr una protección financiera en las empresas y para ello se debe contar con contratación de seguros para cubrir riesgos específicos, mantener una línea de crédito para un flujo de efectivo constante, acuerdos de pago para mantener relaciones comerciales y diversificar el portafolio de productos o servicios entre otros.
En tanto se ampliaron los puntos claves con los que se puede contar a la hora de organizar un Plan de Gestión Integral ante Riesgos de Desastres Empresarial.
Por su parte Elizabeth Solís, gerente de proyecto de Sumarse añadió que: “cuando se habla de riesgos de desastres, no solo debemos quedarnos o pensar en los riesgos de origen natural. Existen diversos riesgos de índole cibernético, antropogénico u otros, para los cuales las empresas y organizaciones deben estar preparadas, a través de planes efectivos de continuidad de negocio. Más allá de teorías, en este foro se subrayará la importancia de ser proactivos y prepararse de manera adecuada, para proteger y garantizar la seguridad de los trabajadores, la operatividad de las organizaciones y promover un crecimiento sostenible”.
Este espacio de sensibilización abordó uno de los temas más urgentes en el contexto global actual desde un enfoque práctico y esclarecedor, en el cual se mencionaron herramientas y estrategias de alto valor para las organizaciones en sus procesos de aprendizaje, adaptación e implementación.